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Esta acción plantea la creación de un CENTRO DE INNOVACION tipo LAB entre Universidad y Diputación que dé soporte a una de las cuestiones más importantes en las dinámicas de desarrollo sostenible del Área Metropolitana: el empoderamiento de las mujeres en estos territorios y en sectores productivos innovadores, así como en el ámbito de la salud y la prevención de la violencia de genero. Formar y capacitar a mujeres jóvenes es una de las estrategias más exitosas para luchar contra el despoblamiento, como señala el estudio que la Universidad de Granada elaboro sobre esta materia para la Diputación. Igualmente, numerosos estudios destacan el papel subrepresentado de las mujeres en sectores productivos estratégicos, como son el de las TICs, la inteligencia artificial, o en el caso de todo lo relativo a implantación y explotación de nuevos sistemas de producción energética renovable, y en sectores clave de la investigación y la ciencia aplicada. El centro funcionará como un centro de experimentación y demostrativo de políticas locales que favorezcan la igualdad de oportunidades, el empoderamiento de las mujeres y prevengan la violencia de genero. El centro Carmen Jiménez de la Zubia, gestionados por la Universidad y el Ayuntamiento del municipio, desarrollan actuaciones en el campo de las políticas públicas de igualdad, habiendo sido distinguido por la FAMP como la Mejor buena práctica en el año 2020.
- Creación del seminario permanente sobre gobernanza, políticas locales de igualdad en la administración local. - Red de centros euro-mediterráneo de innovación en políticas de igualdad para mujeres. - Investigaciones sobre género y políticas de igualdad Presentación de publicaciones y libros sobre esta temática, contando con un fondo documental que se denomina Antonina Rodrigo. - Cursos del Centro Mediterráneo UGR para promover la perspectiva de género en los distintos ámbitos de conocimiento. - Exposiciones de arte contemporáneo y otras, para de un lado visibilizar a las mujeres en el arte y su papel en la sociedad en general y eliminar los estereotipos de género y de otro concienciar a través de la coeducación de la necesidad de una sociedad más igualitaria y revertir así la violencia de género. - Exposiciones que rotarán por las distintas agendas urbanas de la Área Metropolitana. - Proyectos de innovación y experimentación en temas de empleo de mujeres, en sectores estratégicos de la economía, en gestión pública, etc. - Creación de Red de antenas locales, en el conjunto de la Área Metropolitana para mantener un canal de información y transferencia. - Organización de seminarios de transferencia sobre buenas prácticas, entre empresas, organizaciones empresariales, territorios, etc. - Actividades de divulgación científica y cultural entre la población estudiantil de la Área Metropolitana. Jornadas, seminarios y ferias y encuentros. - Asistencia técnica a Territorios para promoción y empoderamiento de las mujeres. - Portal de recursos y actividades innovadoras de promoción de las mujeres. - Inversiones en mejora y ampliación de instalaciones existentes.